2020年党支部组织生活会个人发言稿

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2020年党支部组织生活会个人发言稿组织生活会和民主评议党员应当集中开展,不宜在网上进行。

党委班子成员应当以普通党员身份参加所在党支部(党小组)组织生活会,过好双重组织生活。

520作文网今天为大家精心准备了2020年党支部组织生活会个人发言稿,希望对大家有所帮助!2020年党支部组织生活会个人发言稿按照《关于召开2019年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》(黑移党委〔2019〕6号)要求,富裕分公司召开党支部民主生活会及党员民主评议工作结合自身情况对照检查如下。

一、查摆存在的主要问题1、思想政治方面。

在聚焦主题深化学习,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神方面做的还不够全面,在学习《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷时,过于走形式,没有深刻的去把学习的理论和实际的工作相结合。

另外,在坚持读原著、学原文、悟原理方面做的较差,除了党支部组织的统一学习外,没有抽出时间去独 立的学习和思考。

2、精神状态方面。

基本能够做到以党员的标准要求自己,但是在模范带头和无私奉献上还有欠缺,孩子的学业越来越重了,牵扯了更多的精力过去,下班后重心都放在了孩子身上,自我学习和提升做的微乎其微,涉及到加班工作的时候也是心里惦记着照看孩子,奉献的精神还有待提升。

3、工作作风方面。

能够在工作中充分了解和掌握支部的组织状况,检查和督促党小组过好组织生活,做好支部换届选举和委员出缺增补的具体工作。

协助支部书记、宣传委员对党员进行思想道德和形势教育。

认真做好党员的管理工作,转接党员组织关系,对于调离或调入的党员要督促其在1个月内接转党组织关系。

按时收缴党费,定期向党员公布党费收缴的情况。

但还有很多不足的地方,三会一课的记录不够细致和全面,在讨论细节记录方面还需要加强。

二、今后努力方向和改进措施1、加强理论学习。

深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真研读《习近平谈治国理 政》第一卷、第二卷和《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》,特别是习近平总书记视察广东、上海和在中央全面深化改革委员会第五次会议上的重要讲话,在纪念刘少奇同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话,重点领会把握习近平总书记关于加强党的政治建设,做到忠诚干净担当,坚决贯彻落实党中央决策部署,全面推进新时代改革开放防止和克服形式主义、官僚主义等重要指示精神。

学习习近平总书记对黑龙江两次重要讲话精神。

学习党章和《中国共产党纪律处分条例》等有关党内法规。

要坚持读原著、学原文、悟原理,个人自学与集中研讨相结合,联系实际学、带着问题学、及时跟进学,进一步深化认识、统一思想。

2、提高认识,做先锋。

强化创新理论武装,树牢。

四个意识。

,坚定。

四个自信。

,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处。

坚决听从以习近平同志为核心的党中央集中统一领导指挥,越是环境复杂,越能保持定力,坚定信心、担当作为,工作中要冲到前面做出一个共党员应有的表率,应有的奉献。

3、踏实肯干,提能力。

认真贯彻执行中央八项规定精神,清正廉洁、秉公用权,坚决防止和克服形式主义、官僚 主义,转变作风,知行合一,真抓实干,务求实效。

重点在执行力上下功夫,避免以会议贯彻会议、以文件落实文件的情况,杜绝。

走过场。



做虚功。

等表现。

以上对照检查不到位、不深刻的地方,敬请各位同志帮助批评指正。

2020年党支部组织生活会个人发言稿第六党支部全体党员通过认真学习党的十九大精神、《党章》、习总书记系列重要讲话精神以及《中国共产党廉洁自律准则》和郑德荣先进事迹,联系自身思想实际反思,对照规章制度要求检查,总的感到我支部党员在思想道德上严格要求,在遵纪廉政上能够自律,在履行岗位职责上认真负责。

但同时也感到,党员的一些思想和行为与新形势、新任务要求还有较大差距。

一、存在的主要问题及原因剖析和整改措施(一)部分党员精神状态与党的要求还不够适应,对牢固树立。

四个意识。

,如何提高党性修养,还未得到全面的理解与运用。

同志们能够团结共事,兢兢业业,保持了较好的精神状态,较好地完成了任务。

但严格按照党 员标准和要求来衡量,感到还有三个方面问题比较突出。

一是学习不够扎实。

学习的自觉性还不十分强,多数同志忙于业务工作多,静下心来学习理论、思考问题少,学习也不够系统,理论学习与实际工作有时结合不够紧密,韧性钻劲不足,有浅尝辄止和半途而废的现象。

二是高标准的意识还不强。

应该大家对待工作是认真负责的,在工作任务繁重、头绪多的情况下,有的同志有时有满足于过得去、还行的现象。

有的同志顺利时热情就高,遇到矛盾时热情有所下降。

心情舒畅时热情比较高,遇有不顺心的事时工作热情或多或少受到一点影响。

(二)素质能力与党的要求还不够适应,对。

四个意识。

的认识的高度还达不到。

工作中,把提高素质、增强本领作为十分紧迫的任务,特别是在党支部组织领导下,大家的理论水平、政策水平和实际工作能力有了一定提高。

但严格对照党员干部的标准,素质能力还有较大差距。



一是群众意识还不够强。

虽然也经常与群众沟通,但只注重了解自我想要了解的问题,未能深入做到。

从群众中来,到群众中去。

,没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么,没有真正和群众打成一片。

部分同志对提高自身能力素质是有危机感的,也下不不少功夫,日常工作也注意从书本、从他人和工作实践中汲取营养,增长才干。

但缺少活学活用,一些工作职能照抄照搬,虽达到了工作要求,却未能达到时效,从整体情况看,每个人自己与自己比有进步,但与别人比,差距还不小。

另一方面基础不够牢实。

对理论问题的内涵知之不全,学得不深、悟得不透,表现在实际工作中用理论指导实践有时感到办法不多,事后有所缺憾。

虽然多数同志能从全局谋事,但有时想问题、提建议,办事情,对自己分内的工作想得更周全,办得更缜密,但有的操作性还不太强。

二、存在的原因一是学习上钻得不够深。

形势逼着学、任务压着学的时候比较多,主动学、深入学、持久学少。

满足于。

多次学过,大概掌握。

,在深刻领会理论的科学体系和精神实质上下功夫不够。

有时忙于业务工作,往往。

坐不下来,钻不进去。

,对工作实践进行理性思考、理性总结不够,存在重干轻学的现象。

有时还。

学归学,用归用。

,不注重运用理论武器改造主观世界,不善于把理论学习的成果转化为工作的思路、办法和措施,以致学用脱节。

二是进取精神有所弱化。

随着工作时间增长,思想上求 稳,固守传统和囿于经验的时候更多,紧迫感不太强,进取意识有所弱化,一如既往的艰苦奋斗和锐意攻坚的精神没有一以贯之...
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