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资源描述:
党支部党建工作总结工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,并分析成绩的不足,从而得出引以为戒的经验。
本站精心为大家整理了党支部党建工作总结,希望对你有帮助。
党支部党建工作总结一、定。
尺子。
,积极推进党建工作任务落实一是强化组织领导,落实党建主体责任。
将党建作为年度工作的重中之重来抓,积极推动党建工作标准化、规范化。
围绕提高政治站位,及时向全体党员干部宣传党的政策、路线,传达上级党组织及局党委决定,把党的工作贯穿到*工作的全过程。
协助修改党委中心组学习计划,组织中心组学习*次,组织召开支委会*次,召开党员大会*次开展学习教育,做好党员经常性的思想政治工作。
二是严格党员教育管理,全面提升能力素质。
以深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想为抓手,采取自学与集体研讨、理论学习与工作实践相结合的方式落实学习制度。
上半年共组织集体学习(研讨)*次,党课*次,。
主题党日。
*次。
采取。
请进来、走出去。
等方式,组织党员干部赴*等地开展党性教育*次。
着手开展。
不忘初心,牢记使命。
主题教育,现已完成方案的研究及制定,资料收集及发放。
三是加强党的组织建设,突出政治功能。
严肃党内政治生活,严格落实。
三会一课。
、谈心谈话制度,扎实开展主题党日、组织生活会、民主评议党员等活动。
加强支部标准化建设,优化调整机关支部设置,建设。
六有。
标准党员活动室,主持构建了。
*。
基层精益党建模式,制作责任清单,明确责任部门,定期督导检查,加强了支部基础管理。
二、发。
折子。
,积极探索党建工作新路径一是健全完善基层组织,着力解决基层党建工作有人管有人抓的问题。
在局党委的领导下,积极完成日常工作,对职责范围内的党的建设进行规划和部署,支部书记*同志带头落实抓基层党建工作第一责任人职责,亲自谋划安排部署、定期调度检查支部党建工作,牵头组织实施书记抓党建。
突破项目。
,明确提出述职第一述党建,各部室、党小组认真抓好党建工作,实现了以责任落实推动工作落实。
二是贯彻全市机关党建工作现场交流推进会精神,加强系统党建。
集中力量于。
七一。
前建设高标准党建活动室,在硬件提升上达标,现已完成进度*。
组织局机关党支部与*党支部签订了结对共建协议书,并以。
基层共建相互促进。
为主题开展了主题党日活动和主题实践活动。
三是坚持以党建示范点、党建品牌创建为抓手,做好信息化党建。
充分利用大数据、。
互联网+。
等技术,将党建工作融入*工作,积极推行*党建在线、机关事业单位履职考评系统,对每名党员干部履职(工作学习)考核奖惩进行全程纪实留痕,上半年,已全部完成网络化学习任务及上传工作,实现了党建工作可视化、信息化。
三、重。
里子。
,党建引领推进各项工作落实一是党建引领促文明建设。
党员干部带头参加文明出行、志愿服务、道德讲堂以及各项文体活动,成效明显。
积极开展城乡牵手共建,定期走访慰问困难党员和群众,积极组织参加无偿献血和爱心农家以及。
慈心一日捐。
活动,累计捐款*万元。
二是党建引领促群众工作。
牢记为民服务宗旨意识,结合。
第一书记。
任职工作,深化。
结亲连心。
活动,上半年落实。
一对一。
走访*余人次。
采取政策引导、企业合作、精准扶贫等多种渠道,落实帮扶第一书记村资金*余万元,成效显著。
三是党建引领促作风转变。
党员干部对年度重点难点工作模范带头,加班加点,提振了精气神,激发了工作热情。
全面落实纪律作风整顿见实效,单位人员的精神面貌和工作作风得到强有力的转变。
四、揭。
盖子。
,着力解决党建工作存在的薄弱问题一是责任压实不够牢。
全面从严治党落实到党小组和每名党员身上压力传导不够,一些党员习惯于。
上传下达。
,满足于。
照抄照搬。
,出现了。
上头热、下头冷。
的现象。
二是队伍建设需加强。
结合功能型党支部建设,选拔了一批年轻同志担任各支部书记和委员,虽然精力旺、干劲足,但党龄相对较短、从事党务工作经验不足,政治理论基础相对薄弱,工作方式方法还不成熟。
同时,这些同志都是中层干部,是各业务科室、单位的中坚力量、业务骨干,在统筹兼顾好党建和业务工作方面,还需要进一步提高水平。
三是融合能力不够强。
党员干部惯性思维、线性思维短时间内仍难以完全转变,党建与业务深度融合不够,牵强附会、生搬硬套等问题较为突出。
在开展业务工作中,如何深度溦发党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用,进而取得更大成效方面研究不深入。
四是抓党务、政务公开落实不到位。
对党务、政务公开工作重要性认识不到位,理解有偏差,把政务公开理解成。
结果公示。
,公开不彻底、不全面、不及时、不规范,在主动接受民主监督和社会监督方面打了折扣。
五、吹。
号子。
,全面提升明年党建工作水平一是强化责任意识,筑牢党建基础工作。
狠抓自身建设,牢固树立党建。
第一责任人。
意识,以身作则,牵头抓总,引领推进,进一步完善党建责任清单,层层压实责任、传导压力,激发动力,筑牢夯实全面从严治党的组织基础。
二是强化基层党建,推进标准化规范化建设。
强化支部软硬件,抓牢党内政治生活的加强和规范,严格。
三会一课。
、党员民主评议、主题党日、固定学习日等各项党内制度,以制度化推进规范化,培育党建示范点、优秀支部工作法。
三是强化作风建设,推动作风建设常态化。
深入贯彻落实全面从严治党要求,持之以恒狠抓作风建设,继续开展形式主义官僚主义集中整治,强化。
一岗双责。
主体责任履行,细化。
两个责任。
清单管理,推进。
两个责任。
落实落细,切实抓好党员干部的思想教育管理,推进作风建设常态化。
四是强化学习研究,抓好党建和业务工作的融合。
不断加强党建学习研究,牢牢把握十九大关于党建的新要求,围绕*中心工作,结合。
*。
党建品牌的培育,努力把党建工作的成效和单位总体发展有机结合起来,推动*事业不断发展。
党支部党建工作总结2020年上半年,X公司党支部党建工作在县直机关工委的具体指导下,认真贯彻落实党的十九大和十九届二中、三...
本站精心为大家整理了党支部党建工作总结,希望对你有帮助。
党支部党建工作总结一、定。
尺子。
,积极推进党建工作任务落实一是强化组织领导,落实党建主体责任。
将党建作为年度工作的重中之重来抓,积极推动党建工作标准化、规范化。
围绕提高政治站位,及时向全体党员干部宣传党的政策、路线,传达上级党组织及局党委决定,把党的工作贯穿到*工作的全过程。
协助修改党委中心组学习计划,组织中心组学习*次,组织召开支委会*次,召开党员大会*次开展学习教育,做好党员经常性的思想政治工作。
二是严格党员教育管理,全面提升能力素质。
以深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想为抓手,采取自学与集体研讨、理论学习与工作实践相结合的方式落实学习制度。
上半年共组织集体学习(研讨)*次,党课*次,。
主题党日。
*次。
采取。
请进来、走出去。
等方式,组织党员干部赴*等地开展党性教育*次。
着手开展。
不忘初心,牢记使命。
主题教育,现已完成方案的研究及制定,资料收集及发放。
三是加强党的组织建设,突出政治功能。
严肃党内政治生活,严格落实。
三会一课。
、谈心谈话制度,扎实开展主题党日、组织生活会、民主评议党员等活动。
加强支部标准化建设,优化调整机关支部设置,建设。
六有。
标准党员活动室,主持构建了。
*。
基层精益党建模式,制作责任清单,明确责任部门,定期督导检查,加强了支部基础管理。
二、发。
折子。
,积极探索党建工作新路径一是健全完善基层组织,着力解决基层党建工作有人管有人抓的问题。
在局党委的领导下,积极完成日常工作,对职责范围内的党的建设进行规划和部署,支部书记*同志带头落实抓基层党建工作第一责任人职责,亲自谋划安排部署、定期调度检查支部党建工作,牵头组织实施书记抓党建。
突破项目。
,明确提出述职第一述党建,各部室、党小组认真抓好党建工作,实现了以责任落实推动工作落实。
二是贯彻全市机关党建工作现场交流推进会精神,加强系统党建。
集中力量于。
七一。
前建设高标准党建活动室,在硬件提升上达标,现已完成进度*。
组织局机关党支部与*党支部签订了结对共建协议书,并以。
基层共建相互促进。
为主题开展了主题党日活动和主题实践活动。
三是坚持以党建示范点、党建品牌创建为抓手,做好信息化党建。
充分利用大数据、。
互联网+。
等技术,将党建工作融入*工作,积极推行*党建在线、机关事业单位履职考评系统,对每名党员干部履职(工作学习)考核奖惩进行全程纪实留痕,上半年,已全部完成网络化学习任务及上传工作,实现了党建工作可视化、信息化。
三、重。
里子。
,党建引领推进各项工作落实一是党建引领促文明建设。
党员干部带头参加文明出行、志愿服务、道德讲堂以及各项文体活动,成效明显。
积极开展城乡牵手共建,定期走访慰问困难党员和群众,积极组织参加无偿献血和爱心农家以及。
慈心一日捐。
活动,累计捐款*万元。
二是党建引领促群众工作。
牢记为民服务宗旨意识,结合。
第一书记。
任职工作,深化。
结亲连心。
活动,上半年落实。
一对一。
走访*余人次。
采取政策引导、企业合作、精准扶贫等多种渠道,落实帮扶第一书记村资金*余万元,成效显著。
三是党建引领促作风转变。
党员干部对年度重点难点工作模范带头,加班加点,提振了精气神,激发了工作热情。
全面落实纪律作风整顿见实效,单位人员的精神面貌和工作作风得到强有力的转变。
四、揭。
盖子。
,着力解决党建工作存在的薄弱问题一是责任压实不够牢。
全面从严治党落实到党小组和每名党员身上压力传导不够,一些党员习惯于。
上传下达。
,满足于。
照抄照搬。
,出现了。
上头热、下头冷。
的现象。
二是队伍建设需加强。
结合功能型党支部建设,选拔了一批年轻同志担任各支部书记和委员,虽然精力旺、干劲足,但党龄相对较短、从事党务工作经验不足,政治理论基础相对薄弱,工作方式方法还不成熟。
同时,这些同志都是中层干部,是各业务科室、单位的中坚力量、业务骨干,在统筹兼顾好党建和业务工作方面,还需要进一步提高水平。
三是融合能力不够强。
党员干部惯性思维、线性思维短时间内仍难以完全转变,党建与业务深度融合不够,牵强附会、生搬硬套等问题较为突出。
在开展业务工作中,如何深度溦发党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用,进而取得更大成效方面研究不深入。
四是抓党务、政务公开落实不到位。
对党务、政务公开工作重要性认识不到位,理解有偏差,把政务公开理解成。
结果公示。
,公开不彻底、不全面、不及时、不规范,在主动接受民主监督和社会监督方面打了折扣。
五、吹。
号子。
,全面提升明年党建工作水平一是强化责任意识,筑牢党建基础工作。
狠抓自身建设,牢固树立党建。
第一责任人。
意识,以身作则,牵头抓总,引领推进,进一步完善党建责任清单,层层压实责任、传导压力,激发动力,筑牢夯实全面从严治党的组织基础。
二是强化基层党建,推进标准化规范化建设。
强化支部软硬件,抓牢党内政治生活的加强和规范,严格。
三会一课。
、党员民主评议、主题党日、固定学习日等各项党内制度,以制度化推进规范化,培育党建示范点、优秀支部工作法。
三是强化作风建设,推动作风建设常态化。
深入贯彻落实全面从严治党要求,持之以恒狠抓作风建设,继续开展形式主义官僚主义集中整治,强化。
一岗双责。
主体责任履行,细化。
两个责任。
清单管理,推进。
两个责任。
落实落细,切实抓好党员干部的思想教育管理,推进作风建设常态化。
四是强化学习研究,抓好党建和业务工作的融合。
不断加强党建学习研究,牢牢把握十九大关于党建的新要求,围绕*中心工作,结合。
*。
党建品牌的培育,努力把党建工作的成效和单位总体发展有机结合起来,推动*事业不断发展。
党支部党建工作总结2020年上半年,X公司党支部党建工作在县直机关工委的具体指导下,认真贯彻落实党的十九大和十九届二中、三...
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