公司党支部换届选举工作报告

公司党支部换届选举工作报告报告使用范围很广。

按照上级部署或工作计划，每完成一项任务，一般都要向上级写报告，反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等下面是本站为大家带来的公司党支部换届选举工作报告希望能帮助到大家!公司党支部换届选举工作报告今天，我们在这里召开公司党委换届工作会议，会议的主要任务是，坚持以科学发展观为指导，深入贯彻党的十七届五中全会精神，总结过去五年来公司党委工作，研究部署今后五年党委主要工作任务，按党章规定选举产生新一届党委班子，动员各党组织和广大党员职工积极投身到公司发展建设中来，为公司圆满完成。

十三五。

各项工作目标，实现科学跨越发展，充分发挥党委的凝聚保障作用，努力营造良好的发展环境。

公司党委于20xx年8月组建，伴随着企业生存与发展，至今已走过了五年历程。

五年来，我们在上级党组织的领导下，不断深化企业内部改革改制，基本实现了。

企业发展&lsquo。

求生存、谋发展、争上市&rsquo。

三步走战略。

的奋斗目标，初步形成了一个具有一定规模、品牌、知名度、完整产业链的医药产销企业。

在这个艰难曲折的发展过程中，公司党委团结和带领全体员工以党的十六大、十七大精神为指针，积极实践邓小平理论和。

三个代表。

重要思想，全面贯彻科学发展观，深入开展创先争优活动，紧紧围绕企业改革发展目标不断加强和改善党的建设，发挥党的政治优势，为企业的创新发展提供了有力的思想、政治、组织保证。

一、过去五年的工作回顾(一)围绕中心，服务大局，促进生产经营上台阶。

经济指标稳定增长。

公司党组织创建的2005年，是公司GMP认证通过的第二年。

面对设备新、负债重、底子薄、基础差、员工素质低、市场疲软等现状，我们(2016深化两学一做学习教育工作报告)紧紧抓住转变观念、稳定队伍、整章建制、夯实基础这一系列根本性问题，围绕年度经营计划，脚踏实地，创新开拓，着力解决经营过程中反映出来的突出问题，建立完善公司各项管理规章制度，规范公司运作程序，积极探索创新经营运作机制模式，实现了主要经济指标逐年增长、质量效益稳步提升。

五年各项主要经济指标年均增速保持在20%以上。

产业链建设巩固完善。

公司创建以来，致力药业产业链建设，我们坚持以中药制剂为核心，实行内外延伸发展战略，先后注册成立了劝君酒分公司、摆手堂药材开发有限公司、吉首湘泉中药饮片有限公司等几大实体，形成了从药材种植、饮片加工、植物提取、中药制剂、到再生资源利用一条完整药业产业链，现已成为公司的一个独特亮点。

产业链上中药制剂、植物提取、中药饮片三大环节均先后通过国家GMP认证，全面实现规范化、标准化管理经营，产品质量、生产规模稳步提升，整体效益开始显现。

科技创新成效显著。

我们紧紧抓住产业链建设这一主线，围绕中药产业大做文章，从最初的。

两片。

着手，在加大生产和销售规模的同时，着力开发新规格，增添新花色。

五年来，仅妇炎康片一个品种共开发各种新规格10余个，积极与省内外科研院所实施产学研合作，加大妇炎康片工艺改进和标准提升。

同时，抢抓国家对中小医药企业的政策扶持机遇，加紧项目对接和申报。

五年来，我们共申报实施各类重点项目20余个。

完成了省。

一把手。

项目《湘西特色中药材精深加工关键技术研究及产业化》实施，并顺利通过省科技厅验收。

开发申报的国家二类新药心脑健和脑心清滴丸，填补了省内滴丸剂的空白。

自主研发的药食两用中药饮片，经临床实验，疗效显著，现正在申请国家QS认定，不久将上市销售，惠及广大客户。

五年共申报各类专利发明5项，其中2项获得国家专利授权批复。

改制上市进程加快。

改制上市是民企发展壮大的必经之路，也是企业按现代企业制度规范管理、成为社会公众型企业的必然选择。

创建以来，我们始终坚持改制上市目标不动摇，在抓生产经营的同时，及早制定了上市规划，并于2005年始策划聘请中介机构，积极做好了有关上市的咨询。

2008年正式启动上市工作，成立专门组织机构&mdash。

&mdash。

改制上市办，着手开展相关企业历史沿革清理、中介机构聘请、工商注册变更等一系列前期工作。

截止到目前，前期准备工作已全面完成。

从2009年起，又陆续启动引进战略投资者工作，先后引进国内许多知名的投资公司前来合作洽谈、开展尽职调查。

如。

中国通用集团、北京九鼎投资公司、湖北马应龙药业集团、深圳盛桥投资公司、上海今日资本集团、上海茂树股投公司、中国医药保健股份公司等10余家实业、财务、证券投资企业。

目前马应龙药业集团、湖南高新投公司已正式与公司签订参股投资协议，计划股改目标已基本实现，改制上市工作进展顺利，预计今年下半年可上报材料，明年有望过会上市，成为湘西州第二家上市公司。

(二)完善党的建设，强化组织保障。

为了使公司各级班子尽快适应新时期企业改革发展的需要，我们在坚持例会集中学习、。

三会一课。

、领导干部调查研究等基本制度，着力提高各级班子领导能力的同时，建立健全了党委参与重大问题决策、集体决策、民主决策制度和厂务公开、民主管理制度，特别是涉及公司改革发展、人事任用、工效考核、大宗物资采购、战略投资、工程建设等，严格按照规范程序，集思广益，广泛听取各级班子成员的意见，不断提高管理工作的透明度。

继承与创新并举，加强党建工作。

在不断总结完善党建工作的基础上，我们坚持以。

创先争优。

、。

党员示范岗。

、。

党支部责任区。

等竞赛活动为载体，紧密围绕企业中心任务，不断改善和加强党的建设。

坚持正面引导和警示教育相结合，广泛开展党员及党员干部世界观、人生观、价值观、家庭美德、社会公德等教育活动。

几年来，公司各级班子成员和中层管理干部，没有一人因违规违纪受到党纪政纪处分，形成了勤政务实、团结协作、战斗力强的领导班子和管理团队。

各级党组织坚持思想领先，努力探索，大胆实践，做到一个支部一个堡垒，一名党员一面旗帜，带领广大员工艰苦奋斗始终保持昂扬的斗志。

在公司遇到的重大困难和严峻挑战面前，更是充分展示出党组织和共产党员率先垂范、艰苦创业的精神风貌。

五年来，公司党委先后被授予州先进基层党组织、州非公企业深入开展学习实践活动的示范单位、州非公企业开展创先争优活动试点单位、省先进基层党组织拟表彰对象。

2009年，公司基地党员刘永同志被授予州优秀共产党员，公司党委委员彭秀建被推荐为2010年省优秀共产党员。

按照党员发展方针和。

双向培养。

的原则，认真做好入党积极分子的培养考察，严格标准，...